Pubblichiamo sul nostro sito l’articolo di Patrizia Pallara, uscito su Collettiva.it l’8 maggio, che ripercorre le ragioni della manifestazione del prossimo 25 maggio a Napoli in piazza Dante, promossa da Cgil e oltre cento associazioni, a sette mesi dalla mobilitazione di ottobre
L’evento organizzato nell’ambito del Festival dello Sviluppo Sostenibile di ASviS si terrà il 22 maggio alle 10:00 al Palazzo delle Esposizioni a Roma
Pubblicato il Report del Forum Disuguaglianze e Diversità “Da conciliazione a costrizione: il part-time in Italia non è una scelta. Proposte per l’equità di genere e la qualità del lavoro”, una fotografia a 360 gradi del fenomeno del part-time involontario. Emerge che sotto ogni profilo, socio-demografico, territoriale, di tipologia contrattuale o di settore le donne sono maggiormente colpite degli uomini dal fenomeno del part-time involontario. In generale questo aumenta anche nel Mezzogiorno, tra le persone straniere, tra chi possiede un basso titolo di studio e tra le persone con un impiego a tempo determinato. Dati confermati dall’analisi delle unità locali italiane: in otto imprese su dieci l’incidenza delle donne in part-time sul totale dei dipendenti è oltre il 50%. Dal Report si evince che il 12% delle imprese usa il part-time in modo strutturale (oltre il 70% dei dipendenti) e che queste imprese sono meno attente alla qualità del lavoro. Le politiche per cambiare rotta devono insistere sul rafforzamento della contrattazione, sui disincentivi alle forme involontarie di part-time e sull’aumento dei controlli
Il prossimo 6 Maggio presso la Sala Zuccari del Senato, a Roma, presentiamo il documento “Da conciliazione a costrizione: il part-time in Italia non è una scelta. Proposte per l’equità di genere e la qualità del lavoro”, durante un convegno organizzato in collaborazione con la Senatrice Susanna Camusso. Il report contiene un’analisi di dati disponibili, delle elaborazioni che costruiscono una fotografia del fenomeno del part-time involontario e alcune proposte di policy per contrastarlo
Si è concluso il primo appuntamento dell’edizione zero della Scuola per la giustizia sociale ambientale del Forum Disuguaglianze e Diversità, che si è tenuto ai Giardini Luzzati di Genova e ha visto il lancio della piattaforma Nuovi Equilibri e la partecipazione di oltre cento persone provenienti da tutta Italia ai due momenti formativi proposti: il seminario “Arti, senso comune e giustizia sociale” e il modulo formativo tematico “Una transizione ecologica giusta: il welfare energetico locale”
Il dialogo tra Fabrizio Barca e Matteo Zuppi a Bologna moderato da Vanessa Pallucchi, portavoce del Forum Nazionale del Terzo Settore, è partito da quattro esperienze già attive, moderate da Andrea Morniroli, co-coordinatore del Forum Disuguaglianze e Diversità. Il convegno è stato aperto dai saluti istituzionali del sindaco di Bologna, Matteo Lepore. Ha introdotto don Marco Pagniello, direttore di Caritas italiana
The Forum on Inequality and Diversity has launched a set of proposals to help bring the European Union out of the stalemate by updating its mission in the direction of social and environmental justice. They are presented in the book “Quale Europa” published by Donzelli and edited by Elena Granaglia and Gloria Riva. The Forum is engaged in a journey through Italy to discuss the book in more than 80 meetings organized by local civic organizations.
Più di 150 candidature per i primi appuntamenti della Scuola per la giustizia sociale e ambientale. A Genova lanceremo NuoviEquilibri, una piattaforma dedicata alle parole per la giustizia sociale ambientale, e si terranno il primo modulo tematico e il laboratorio su arte e senso comune
Aperta la call per candidarsi e ricevere il sostegno della campagna entro il 3 maggio. Centrale anche quest’anno il metodo di selezione. Il 10 maggio verranno annunciati i nomi dei selezionati
L’accordo raggiunto in Commissione ENVI del Parlamento europeo, che ieri a larga maggioranza ha trovato un compromesso sulla revisione della legislazione farmaceutica europea, che verrà votata in Plenaria il prossimo aprile, non ha preso la decisione che può cambiare le cose ma, affidando un nuovo ruolo a Hera, apre una strada che chiama tutti a un ancor più forte impegno
