Una goccia al giorno – lunedì 26 marzo
Nessun CEO dovrebbe guadagnare 1000 volte di più di un normale lavoratore.
Un riconoscimento possibile: condividere lo spazio pubblico rispettando le diversità. Intervista a Gabriella Turnaturi
Un riconoscimento possibile: condividere lo spazio pubblico rispettando le diversità.
Il rompicapo della disuguaglianza. Di Alfio Mastropaolo
Il rompicapo della disuguaglianza
Le disuguaglianze di riconoscimento favoriscono la dinamica autoritaria
Le disuguaglianze di riconoscimento favoriscono la dinamica autoritaria.
Fabrizio Barca Marco De Ponte Libricome 2018
Libri Come 2018. 16 Marzo 2018. Felicità Interna Lorda: si può essere felici in un mondo diseguale? Dialogano, a partire dal libro “Inequality” di Anthony Atkinson, Fabrizio Barca e Marco De Ponte, entrambi membri del comitato promotore del Forum Disuguaglianze Diversità.